Strategia

W styczniu 2005 grupa Schneider Electric rozpoczęła realizację swego nowego programu działania, potwierdzając nasze zobowiązania wobec akcjonariuszy i nasze ambicje i dążenia aby być:

- Firmą doskonałą we współdziałaniu,

- Idealnym miejscem pracy,

- Bardzo dobrą inwestycją,

- Doskonałym światowym partnerem.

Program new² koncentruje się na trzech priorytetach, które, naszym zdaniem, stanowią znaczny potencjał rozwojowy:

- Szybki wzrost i innowacje,

- Podnoszenie wydajności,  

- Rozwój naszych pracowników i zwiększanie ich zaangażowania.